Dołączając do naszego zespołu będziesz odpowiedzialny za :

• Przeprowadzanie przeglądów technicznych i diagnozy pojazdów
• Przeprowadzenie naprawy i konserwacji części
• Prowadzenie wymiany opon
• Serwisowanie układów elektronicznych – Diagnostyka i naprawa układów elektronicznych, m.in. takich jak oświetlenie, systemy informacji pasażerskiej, klimatyzacja i inne
• Raportowanie zapotrzebowania na części zamienne, współpraca z magazynem w zakresie zamówień

Oczekujemy:

• Wykształcenie zawodowe – preferowane kierunki to mechanika pojazdów, elektromechanika, automatyka lub pokrewne dziedziny techniczne
• Minimum 1 rok doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku
• Znajomość zasad działania pojazdów oraz wiedza na temat ich serwisowania i naprawy,
• Znajomość budowy i działania autobusów, w tym systemów mechanicznych, elektrycznych i elektronicznych
• Zdolność do szybkiego rozpoznawania usterek oraz korzystania z narzędzi diagnostycznych,
• Zdolności manualne
• Umiejętność pracy w zespole i komunikowania się z innymi pracownikami,
• Dobra organizacja pracy
• Zdolność do pracy w trudnych warunkach i pod presją czasu

Co oferujemy:

• Pracę w stabilnej firmie z ponad 70-letnią tradycją.
• Stabilność zatrudnienia – umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy
• Premię regulaminową.
• Kartę sportową
• Wsparcie finansowe – dopłaty do wczasów pod gruszą, świadczenia z ZFŚS.
• Płatny program poleceń pracowniczych.
• Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne podnoszące kwalifikacje.

Dołączając do naszego zespołu będziesz odpowiedzialny za :

• Codzienne sporządzanie dyspozycji dobowych pracy kierowców
• Sporządzanie miesięcznych harmonogramów pracy kierowców, z uwzględnieniem wymogów prawnych dotyczących czasu pracy i odpoczynku
• Zarządzanie flotą autobusową, dbanie o ciągłość kursowania pojazdów na trasach
• Zapewnienie terminowego i punktualnego podstawienia autobusów na wyznaczonych stanowiskach
• Organizowanie pomocy technicznej w przypadku awarii lub uszkodzenia autobusu na trasie
• Sporządzanie raportów z pełnionych służb i analizowanie ich pod kątem realizacji planu
• Wypisywanie, rozliczanie i archiwizacja niezbędnych dokumentów przewozowych
• Współpraca z warsztatem mechanicznym w zakresie harmonogramowania i realizacji przeglądów
• Udzielanie informacji pasażerom o rozkładach jazdy oraz wszelkich zmianach w kursowaniu autobusów

Oczekujemy:

• Wykształcenie minimum średnie, preferowane wyższe (transport, logistyka, zarządzanie),
• Minimum 1 rok doświadczenia w pracy na stanowisku dyspozytora lub podobnym, związanym z zarządzaniem flotą pojazdów lub organizacją pracy kierowców
• Praktyczna znajomość przepisów dotyczących czasu pracy kierowców oraz Kodeksu pracy,
• Dobra znajomość pakietu MS Office,
• Umiejętność analitycznego myślenia i pracy z danymi,
• Dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność ustalania priorytetów,
• Odporność na pracę pod presją czasu,
• Umiejętność współpracy i komunikacji,

Co oferujemy:

• Pracę w stabilnej firmie z ponad 70-letnią tradycją.
• Stabilność zatrudnienia – umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy
• Premię regulaminową.
• Kartę sportową
• Wsparcie finansowe – dopłaty do wczasów pod gruszą, świadczenia z ZFŚS.
• Płatny program poleceń pracowniczych.
• Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne podnoszące kwalifikacje.

Dołączając do naszego zespołu będziesz odpowiedzialny za :

• Planowanie i optymalizację wozoobiegów oraz tras komunikacyjnych,
• Tworzenie i aktualizację grafików pracy kierowców zgodnie z obowiązującymi przepisami,
• Zapewnienie ciągłości realizacji przewozów oraz efektywnego wykorzystania taboru,
• Analizę efektywności tras, kursów oraz czasu pracy kierowców,
• Monitorowanie zgodności planów z przepisami Kodeksu pracy oraz ustawą o czasie pracy kierowców,
• Bieżącą współpracę z dyspozytorami, działem technicznym, działem HR oraz innymi komórkami organizacyjnymi,
• Reagowanie na sytuacje operacyjne i wprowadzanie zmian w planach przewozowych,
• Przygotowywanie raportów, analiz i zestawień operacyjnych,
• Udział w projektach optymalizacyjnych i rozwoju procesów planistycznych,
• Współpracę przy wdrażaniu narzędzi wspierających planowanie transportu.

Oczekujemy:

• Wykształcenie minimum średnie, preferowane wyższe (transport, logistyka, zarządzanie, ekonomia lub pokrewne),
• Minimum 1–2 lata doświadczenia w branży transportowej, logistycznej lub operacyjnej,
• Praktyczna znajomość przepisów dotyczących czasu pracy kierowców oraz Kodeksu pracy,
• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Excel,
• Umiejętność analitycznego myślenia i pracy z danymi,
• Dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność ustalania priorytetów,
• Odporność na pracę pod presją czasu,
• Umiejętność współpracy i komunikacji w środowisku operacyjnym,
• Prawo jazdy kat. B.
• Mile widziane: Doświadczenie w planowaniu przewozów lub tworzeniu grafików kierowców, Znajomość systemów GPS, Znajomość narzędzi analitycznych, np. Power BI, Doświadczenie w branży komunikacji publicznej.

Co oferujemy:

• Pracę w stabilnej firmie z ponad 70-letnią tradycją.
• Stabilność zatrudnienia – umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy
• Premię regulaminową.
• Kartę sportową
• Wsparcie finansowe – dopłaty do wczasów pod gruszą, świadczenia z ZFŚS.
• Płatny program poleceń pracowniczych.
• Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne podnoszące kwalifikacje.